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Collaboratori scolastici, assistenza igienica agli alunni: obbligo anche per pulizia e cambio pannolini

Personale ATA -

Il collaboratore scolastico deve prestare agli alunni l’assistenza necessaria nell’uso dei servizi igienici e nella cura dell’igiene personale. Lo chiarisce un orientamento applicativo ARAN del novembre 2024, che richiama l’Allegato A del CCNL Istruzione e ricerca del 18 gennaio 2024, relativo alle specifiche professionali del personale ATA.

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Personale ATA, nuova regola sulle supplenze: cambio per altro profilo possibile solo prima dell’inizio delle lezioni

Personale ATA -

Il Ministero ha pubblicato la circolare n. 11814 del 6 maggio 2026, che disciplina il conferimento delle supplenze del personale scolastico per l’anno scolastico 2026/27. Per il personale ATA è prevista una novità.

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Contestazione disciplinare, deve avvenire entro 30 giorni o è nulla. Cosa hanno detto i giudici

Dirigenti -

Un docente agiva in giudizio per impugnare la sanzione disciplinare eccependo in particolare modo la violazione dei termini perentori entro cui deve pervenire la contestazione ed il Tribunale riconosce la fondatezza delle pretese del lavoratore

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Posizioni economiche ATA: come si calcola punteggio servizio, quando conta e dove si visualizza

Personale ATA -

In corso di pubblicazione le graduatorie provvisorie per le posizioni economiche ATA. a contare il punteggio conseguito nella prova finale successiva ai corsi di formazione ma in caso di parità punteggio conta anche il servizio.

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Ferie docenti a tempo indeterminato o 31 agosto: quanti giorni, come si calcolano sabato, domenica e festivi. 18 FAQ

Guide -

Ferie del personale docente a tempo indeterminato o con contratto di supplenza al 31 agosto 2026: in questi giorni i Dirigenti scolastici approvano la richiesta presentata. Quanti giorni spettano, è possibile "saltare" domenica, festivi e giorni in cui la scuola è chiusa? Riproponiamo il question time di giugno 2025 (la normativa è invariata), con le risposte di Roberto Garofani, sindacalista della Uil Scuola Rua.

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Gravi patologie, docenti e ATA al 30 giugno e 31 agosto: per ricovero e day hospital spetta l’intera retribuzione

Personale ATA -

In caso di gravi patologie che richiedano terapie temporaneamente o parzialmente invalidanti, al personale docente e ATA assunto a tempo determinato fino al 30 giugno o al 31 agosto spetta l’intera retribuzione per i giorni di ricovero ospedaliero, di day hospital e per le assenze dovute alle conseguenze certificate delle terapie.

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Verifica Programma annuale

Educazione & scuola -

Entro il 30 giugno il Consiglio d'Istituto verifica le disponibilità finanziarie dell'Istituto nonché lo stato di attuazione del programma e le modifiche che si rendano eventualmente necessarie

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